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J6M.COM. Faut-il avoir peur de la nouvelle économie ?
DescriptionFaut-il avoir peur de la nouvelle économie ? D'Internet ? Des fonds de pension ? Du règne sans partage d'entreprises géantes ? L'ExpansionLe " Magic Kingdom " de Jean-Marie Messier L'autobiographie du patron de Vivendi livre, en filigrane, l'histoire de la métamorphose de l'ex-CGE. Beaucoup plus captivant que ses envolées sur les bienfaits de la nouvelle économie. Que serait devenu Jean-Marie Messier si Guy Dejouany n'avait pas décidé, en 1994, de lui confier les rênes de la Compagnie générale des eaux ? Quel autre destin aurait pu convenir à J6M tant il apparaît, à la lecture de son livre, que les routes de la " vieille dame " et du jeune Grenoblois féru de mathématiques ne pouvaient que se rencontrer. Un tel potentiel d'un côté, autant d'énergie et d'imagination de l'autre... De fait, la CGE fut la chance de Jean-Marie Messier, et la réciproque est peut-être vraie, même s'il est encore un peu tôt pour en juger. A l'évidence, la rencontre a produit des étincelles et créé un "
émerveillement " qui est d'ailleurs tout le sujet de ce livre. Peu de chefs
d'entreprise se sont risqués à écrire sur leur propre itinéraire. C'est d'un art
délicat. On ne peut guère y révéler de secrets d'Etat et l'on court le risque de
tomber dans un exercice d'autosatisfaction générale, doublé d'une distribution
des prix aux collaborateurs méritants. Un tel parcours en quatre ans est quasi unique dans notre pays, s'agissant d'un groupe de cette taille, impliqué à ce point dans des secteurs éminemment sensibles comme les services publics, la téléphonie ou la télévision. J6M inflige ainsi un démenti cinglant à ceux qui pensent que la France est un pays lent, inapte à la réforme, dont les salariés sont peu mobiles et les élites moyennement impliquées dans la vie des affaires. Mais il dévoile aussi sa véritable personnalité, très éloignée de son image de " jeune homme sage ". Ambitieux, déterminé, rien n'a pu arrêter sa prise de pouvoir à la CGE. De même, aujourd'hui, rien ne le détournera du plan de route qu'il a fixé et qu'il applique d'une main de fer. Moins convaincante est la démonstration de Jean-Marie Messier, visant à nous
assurer que le nouveau capitalisme, la nouvelle économie, les nouvelles
technologies apportent bienfaits et espoirs à l'humanité. Cette vision du monde
comme d'un " royaume magique " où tout est accessible à tous pourvu qu'ils le
désirent bute sur une réalité autrement plus violente et cruelle. La pauvreté et
l'ignorance rôdent dans bien des replis de notre société et Internet n'y
changera pas grand-chose. Mais qu'on ne s'y trompe pas : son livre incite salariés, actionnaires,
hommes politiques et autres grands patrons, ses collègues, à réfléchir sur le
nouveau capitalisme et les nouvelles relations salariés-entreprises. Avec un
plaidoyer pour ce qu'il nomme le " capitalisme équitable ". Sa thèse est très
simple : tous les salariés doivent être associés à la bonne marche et aux
profits de l'entreprise. Comment ? En leur permettant de devenir actionnaires
par des plans de stock-options et des systèmes d'intéressement. Cela n'est pas
un voeu pieux : Jean-Marie Messier a offert 10 stock-options à ses 250 000
salariés. Au risque de mécontenter certains de ses actionnaires craignant une
dilution. --Gérard Négréanu-- En cinq ans, l'ex-Générale des Eaux est devenue le premier groupe européen de communication, le seul capable de faire pièce aux géants américains. Jean-Marie Messier raconte les négociations secrètes - menées en un temps record - qui ont abouti aux alliances avec le britannique Vodafone, l'américain Seagram. Au-delà de l'actualité, il expose des convictions fortes, passionnément discutées, sur ce que sont et seront les rapports des grands groupes avec le monde politique, les actionnaires, les salariés. Fusions-acquisitions, mondialisation, mutation technique et économique apportée par Internet... Son livre est un passionnant voyage au coeur du capitalisme moderne. --Ce texte fait référence à une édition épuisée ou non disponible de ce titre. SommaireNon disponible |

